01
Nivel de base
Horizon
- Puntuación global
- ≥ 60%
- Cada pilar
- ≥ 50%
Sentar las bases de un proceso de mejora estructurado.
Recorrido y niveles
Un camino hacia
la mejora continua.
Desde el diagnóstico inicial hasta un plan de acción concreto, descubra las tres etapas de S3 y los cuatro niveles de reconocimiento.
Cuatro niveles de reconocimiento
Ambición, con
umbrales claros.
Los mismos ocho pilares sustentan todos los niveles. Avanzar implica alcanzar un umbral global más alto y un mínimo superior en cada pilar.
02
Avanzado
Regatta
- Puntuación global
- ≥ 70%
- Cada pilar
- ≥ 60%
Consolidar las prácticas establecidas en los ocho pilares.
03
Excelencia
Flagship
- Puntuación global
- ≥ 80%
- Cada pilar
- ≥ 70%
Demostrar un desempeño sólido en el conjunto de la evaluación.
04
Excelencia +
Sovereign
- Puntuación global
- ≥ 90%
- Cada pilar
- ≥ 80%
Alcanzar el nivel más alto, con umbrales exigentes en cada pilar.
Cómo se determina el nivel
Dos umbrales.
Ambos deben cumplirse.
El nivel otorgado es el más alto cuyos umbrales cumplen la puntuación global y la puntuación de cada pilar.
Puntuación global
El resultado ponderado de los criterios aplicables y puntuados debe alcanzar el umbral global.
Puntuación mínima por pilar
Cada pilar debe alcanzar el umbral mínimo. Una puntuación global elevada no puede compensar un pilar que quede por debajo.
Ejemplo
87% globalPor encima del umbral global del 80% exigido para Flagship
68% en el pilar con menor puntuaciónPor debajo del umbral del 70% por pilar exigido para Flagship
Regatta
Se cumplen ambos umbrales de Regatta: 70% y 60%.
El nivel se confirma tras la evaluación, dentro del alcance acordado.
Antes de la evaluación
Todo empieza con una conversación.
Háblenos de sus instalaciones, sus actividades y su fase de desarrollo. Juntos definiremos el alcance y la información necesaria para preparar la evaluación.
-
01
Comprender el punto de partida
Diagnóstico
La revisión de sus documentos permite establecer el contexto de las instalaciones, las prácticas actuales y el punto de partida.
Su equipo
Reunir información sobre las instalaciones, las actividades, los procedimientos y las certificaciones existentes.
M3 Monaco
Revisar sus documentos y definir el contexto de la evaluación.
-
02
Convertir la evaluación en prioridades
Validación y optimización
Las entrevistas estratégicas y la evaluación in situ permiten formular recomendaciones específicas y una hoja de ruta de mejora.
Su equipo
Implicar a los equipos operativos y compartir las evidencias de sus prácticas.
M3 Monaco
Examinar las prácticas in situ y elaborar recomendaciones específicas y un plan de acción.
-
03
Reconocer los logros y seguir mejorando
Reconocimiento y difusión
El nivel reconoce el desempeño evaluado. Su plan de acción orienta la mejora continua, apoyada por el intercambio de experiencias.
Su equipo
Comunicar su reconocimiento y utilizar el plan de acción para orientar sus próximas prioridades.
M3 Monaco
Confirmar el nivel y el alcance reconocidos y ofrecer orientación para comunicar su reconocimiento.
Después del reconocimiento
Mantener el rumbo
de la hoja de ruta.
Utilice su plan de acción para orientar las mejoras tras el reconocimiento. Su certificado recoge las instalaciones y actividades cubiertas, el nivel otorgado y las fechas de validez.
Consulte con M3 Monaco las opciones de seguimiento y renovación al planificar la siguiente fase de desarrollo de su destino.
Preguntas sobre el recorrido
¿Debemos ajustarnos a un único modelo de destino?
No. S3 tiene en cuenta las actividades, el contexto y la fase de desarrollo de cada destino. Una gestión sólida y unas prácticas coherentes importan tanto como las infraestructuras y la inversión.
¿Qué se obtiene de la evaluación?
Recibe una evaluación de su madurez, recomendaciones específicas y una hoja de ruta de mejora. M3 Monaco confirma con usted el alcance y los entregables antes de la evaluación.
¿Un único reconocimiento cubre toda nuestra organización?
El reconocimiento se aplica a las instalaciones y actividades indicadas en el certificado. Otras ubicaciones o actividades requieren su propia evaluación.
¿Cómo se definen la validez y el seguimiento?
El distintivo S3 tiene una validez de tres años y acompaña la mejora continua. Su certificado indica las instalaciones reconocidas, el alcance, el nivel y las fechas de validez. M3 Monaco le explica las condiciones de revisión y renovación.
Su próximo paso
Conversemos sobre su próximo paso.
Háblenos del destino que gestiona o del proyecto que está desarrollando.